プロダクトデザイナー

Company Overview
募集背景
当社は、5・10年後に「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会のインフラ的存在になるビジョンを掲げ、現在ユーザー数242万人（2021年8月現在）から300～1000万人への拡大を目指します。
幅広い年齢層や立場（出品・購入）・目的（450を超えるカテゴリ、toC・toB）のユーザーに向け、「誰もが普遍的に使えるサービス体験」を提供する事は必要不可欠であるため、プロダクトデザイナーのご経験者を採用し、よりデザイン体制を強化していきたく増員募集いたします。

今後目指している状態
ユーザー数1000万人に向け、様々なユーザーがシームレスにサービスを購入/出品できる体験を作ることを目指します。具体的には、

多くの方が直感的に使える普遍的なデザイン体験を作ること
プラットフォームを横断した、デザインシステム（デザインの原則、概念、ガイド、コンポーネントなど、デザインに関するあらゆるルールを定めたもの）を構築し、良いデザインを一貫性をもって提供しより使いやすいサービスにすること。それにより、ユーザーにサービスへの信頼や愛着、共感を感じてもらいより当社プロダクトのファンになっていただくこと
を行い、デザインを通じ事業の成長にアプローチしていきたいと考えてます。
「目指している状態」の実現に向けて現在抱えている課題
プロダクトの成長領域が明確に見えてきている、かつTVCMなどで認知度が上がり幅広いユーザー様にご利用いただけるようになったが、更なる成長に向けデザインをリードするデザイナーが不足してます。
プロダクトにおけるUI/UXデザインのご経験者を増員募集し、更なる事業成長に向けアクセルを踏みたいと考えてます。

Job Description
【業務内容】
デザインチーム拡大やプロダクトの増加にあたり、UI/UXデザイナーを増員募集します。
ビジネスメンバーやエンジニアと協力しながらプロダクトを進めていくことはもちろん、ご希望があれば、グラフィックやブランドに関わるデザインやマネジメント業務等にも関わっていただきます。

具体的には
スキルマーケットのウェブ / アプリや新規プロダクトに関するUI/UXデザイン全般

早期のラフUIによる、デザイン起点の要件の具体化、チームコンセンサス
プロダクトマネジメント、エンジニアと協働して詳細の要件をUIに反映しながら、リリースまでの落とし込み
デザインシステムを意識したコンポーネントマネジメントを行ない、デザイン負債が残りにくく、一貫性のあるUIデザインの提供
プロダクトを使うユーザーからのフィードバックや行動から必要な機能や施策の立案
【業務遂行で関わるステークホルダー】
同部内のメンバーのみならず、プロダクトの新機能開発や改善においてはプロジェクトチームで推進していくため、PdM・エンジニア・カスタマーサポートなど幅広い役割のメンバーとコミュニケーションを取りながら業務を行っていただきます。

グループ全体では日々の定例mtgに加え、週次でデザインレビュー会やデザインシステムについてのmtgなどコミュニケーション機会を多く設けています。また、メンバー同士のペアデザインで気軽に壁打ちができる環境があることや、全体での定期的な勉強会実施などチーム全体でスキル向上を図ってます。
プロダクトの新機能開発・機能改善プロジェクトは、PdMであるプロデューサー、フロントエンド開発チームをはじめバックエンド・アプリ開発チーム、カスタマーサポートチームなどとも連携します。また、社内はオープンでフラットな雰囲気なので、プロダクト以外のメンバーに気軽にユーザーテストを依頼しレビューをもらうこともあります。

Requirements
応募資格（必須）
UIデザイナー（またはUXデザイナー）としての実務経験3年以上

応募資格（歓迎）
自社サービスのデザイナー経験
新規サービスやアプリの立ち上げ、あるいは大規模リニューアルのデザイナー経験

Additional Job Information
“一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる”というビジョンに共感いただける方
上記のビジョンに共感し、一緒にプロダクトを成長させていただける方と共に働きたいと考えています。
以下に、さらにいくつか当てはまれば、私たちのグループのカルチャーとマッチすると考えています。
役割の異なる社内メンバーとディスカッションしながらアイデアや解決方法を作り上げることが好きな方
難解な課題であっても前向きにチャレンジし続けられる方
ユーザーを中心に考えられる方
自分で考えたパターンを検証し、デザインの力でサービスを向上させていきたい方

福利厚生
• 各種社会保険完備
• 書籍購入費支給
• パソコン（MacBook ）ならびにモニター貸与
• インフルエンザ予防接種

昇給・賞与
• 昇給：年2回
• 昇格：年2回

諸手当
• 通勤交通費全額支給（上限4万円）
• 45時間みなし残業代

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