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  3. 旅館スタッフ

旅館スタッフ

150 〜 250 万円

  • Luzmodo
  • 勤務地: その他
  • 日本語レベル:日常会話レベル │実務経験:未経験

賄い食が安い、寮安く提供、やりがいのある仕事、母国語活かせる

  • 契約社員
  • 未経験
  • 掲載終了
掲載期間:2018/02/27~2018/08/26

仕事概要

職種 サービス系(小売、娯楽、美容、交通)/娯楽(旅行、ホテル、ブライダル)
業種 消費者向けサービス/ 飲食、ホテル
雇用形態 契約社員
ポジションレベル 能力・経験次第
募集人数 10名
希望入社時期 -
必須語学力

英語 (日常会話レベル)

活かせる語学 -
勤務時間 フルタイム
福利厚生・休暇 寮完備

賄い食安い料金で提供

長期休暇ご相談の上可能(オフシーズンなど)

ビザ取得支援 -
外国人従業員 -

仕事詳細

人材紹介会社ラズモード からの九州にある旅館・ホテルの求人でございます。
主に熊本、鹿児島、大分、佐賀などです。仕事の内容は温泉旅館・ホテル全般でございます。送迎は初年度がございませんのでご安心ください。
自然に囲まれる環境なので、落ち着いて仕事することができます。詳しく(場所、内容、他に聞きたいこと)は一度メールでお問い合わせください。
luzmodo02@gmail.com
 

面接について

連絡先

日本その他九州 地図



担当者名:Ryo Omura

旅館スタッフ

Luzmodo

150 〜 250 万円

掲載終了

会社概要

Luzmodo旅館スタッフ Luzmodo旅館スタッフ

Luzmodo

人材、教育、コンサル、専門サービス /人材紹介、求人広告

株式会社ラズモードは就労ビザを取得し、日本に入国した外国人青年の入国査証申請手続と日本入国後の生活をサポートする人材顧問会社です。

 

弊社では就労ビザ申請や取得手続・人事労務管理のサポートサービスを一括して提供させていただいております。グローバルな事業展開されている企業様向けに外国人人材紹介や求人広告掲載など外国人採用における様々なコンサルティング業務を行っております。豊富なノウハウと確かな実績を持つ専門コンサルタントがご相談に応じます。

 

【外国人雇用のメリット】

 

1.外国人は、やっとの思いで得た仕事をそう簡単に辞めることはできない。最近の傾向は日本人社員の転職率より外国人社員の定着率が高い傾向になります。

 

2.母国と日本、二つの文化を理解しているため、外国人社員の本業務以外にも、外国人お客様の接客、翻訳・通訳など、さまざまな場面で活用できます。

 

3. 試用期間中は厚生年金や雇用保険の加入などのご負担、及び雇用終了トラブルなどの問題が発生しません。(各自に国民健康保険を加入させてます)

 

4.外国人社員を受け入れることにより、日本人社員にも刺激を与え組織の活性化に繋がり、日本人にない考え方で新しい発想やシステムが生まれます。

 

5.グローバル化に従って、海外のネットワークや人脈の活用で外国人向けのサービス・商品販売の売り上げアップを図ります。

 

【人材紹介と人材派遣の違い】

 

人材紹介会社と人材派遣会社の違いは、就業時の「雇用主」がどちらになるかです。人材紹介会社から仕事を得る場合、雇用主は就業先の企業となりますが、人材派遣会社経由で仕事を得る場合は、人材派遣会社と雇用契約を結んだ上で派遣先企業で勤務することになります。人材紹介経由のメリットは外国人求職者が御社の一員となり一緒に成長していくことができます。さらに人材紹介手数料は最初の1年間だけになりますので、長期雇用の視点からみると、人材派遣より人材紹介の方が利用料金が安いです。もう一つは、御社が直接面接できますので、ミスマッチ、辞退率を抑制することができます。

 

詳しくはお問い合わせください。

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