仕事概要
| 職種 | 管理部門系（人事、財務、法務、広報）／人事、総務 |
|---|---|
| 業種 | IT、通信、インターネット／ 通信サービス |
| 雇用形態 | 未分類 |
| ポジションレベル | その他 |
| 募集人数 | 1名 |
| 希望入社時期 | - |
| 必須語学力 |
日本語 （流暢に話せるレベル） |
| 活かせる語学 | - |
| 勤務時間 | その他 |
| 福利厚生・休暇 | |
| ビザ取得支援 | - |
| 外国人従業員 | - |
仕事詳細
Company Overview
世界的有名な電機メーカー
Job Description
キャリア採用リクルーター
【職務・役割概要】
・キャリア採用の戦略立案から採用プロセス実務までを担当いただきます
・複数部門のキャリア採用についてHRBPと連携するとともに自身のチームをけん引いただきます
【具体的なプロジェクト想定】
・各部門の事業戦略に合わせたキャリア採用のポジション設計
・外部エージェントとの折衝、リレーション構築
・採用プロセスの管理（オペレーション実務はメンバーが実施想定）
・担当部門との折衝、レポーティング、ポジション管理
・その他採用関連プロジェクトのリード
【入社後のキャリアパス想定】
ご入社後数年、キャリア採用担当チームが所属するマネジメントパートナー社へ出向いただく予定です。
以降のキャリアについてはご本人の希望などをお聞きした上でNEC人事各部門にてHRBP、リソースマネジメントなど人事スペシャリストとしての幅広い経験を積んでいただければと思います。
Requirements
【必須（MUST）】
【職務経験】
・事業会社のキャリア採用担当として30名～100名程度の採用経験
・人材紹介エージェントのコンサルタントとして3年以上の経験（営業/アドバイザー両方のご経験）
【スキルセット】
・ロジカルシンキング
・マルチタスク処理スキル
【その他】
・キャリア採用関連イベントの企画、実行、運営経験
・社内/社外関係者との折衝経験
【上記に加えてあれば尚可】
・英語でのコミュニケーション能力
・IT関連企業での就業経験
面接について
連絡先
Mid-career Recruiter
RGFタレントソリューションズ株式会社
700 〜 1000 万円
