仕事概要
| 職種 | 管理部門系（人事、財務、法務、広報）／人事、総務 |
|---|---|
| 業種 | 人材、教育、コンサル、専門サービス／ コンサルティング |
| 雇用形態 | 未分類 |
| ポジションレベル | 本部長/経営層レベル |
| 募集人数 | 1名 |
| 希望入社時期 | - |
| 必須語学力 | |
| 活かせる語学 | - |
| 勤務時間 | その他 |
| 福利厚生・休暇 | |
| ビザ取得支援 | - |
| 外国人従業員 | - |
仕事詳細
The Company 企業
A World-Famous Management and IT Strategic Consulting Firm
The Role 職務内容
The primary focus of the HRBP is to serve as a connection between Human Resources and employees. They are expected to provide coaching and advisory services to employees and line managers in order to optimize the employee experience.
Minimum Qualifications 必要なスキル・経験
-3 Years of experience in Human Resources, preferably in IT companies
-Native level Japanese and business level English abilities
-High-level Communication Abilities
面接について
連絡先
HR Business Partner||HRビジネスパートナー
RGFタレントソリューションズ株式会社
500 〜 800 万円
掲載終了
