Job summary
Job category | Administrative (Human Resources / Finance / Legal / Public Relations)/Finance / Accounting / Tax |
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Industry | Human Resources / Education / Consulting / Professional Services/ Other Human Resources / Education / Consulting / Professional Services |
Employment type | Uncategorized |
Position level | Director or Above |
Number of openings | 1 |
Desired entry time | - |
Required language skill | |
Foreign language competence | - |
Working hours | Others |
Welfares / Leave systems | |
Assistance in visa application | - |
Number of foreign employees | - |
Work details
外資系企業の営業ポジションです
【会社について】
フランス パリに本社を置く食事補助ソリューションのパイオニアとして
50年以上提供し続けている企業です。
世界42カ国で、従業員の生活向上と組織効率化の実現を支援する企業向けソリューションを
提供する世界的な企業です。
グローバル企業として年間2.4兆円1の取引額があり、
B2B(企業間取引)におけるプリペイド・ソリューションの提供事業者としては、
世界最大級の発行額を誇っています。
【職種概要】
今後3年間で飛躍的にビジネスを延伸していくために「Fast Forward2」と呼ばれる3か年計画を
2016年10月に発表しました。
日本国内においてこの事業計画を実現するうえで、鍵となる中小企業を担当する営業を募集しています。
具体的には・・・
中小企業市場における案件の開拓・契約のクロージングを担当していただき、
KPIとして最も重要視している利用者数の拡大、食事券の発行額の最大化を追求していただきます。
顧客企業の経営者・総務・人事・経営企画等の部門に対し、
顧客企業が抱えている総務・人事的な問題を解決する手段として
チケットレストラン®を提案していただく、「提案型のソリューション営業」をしていただきます。
【必要としている経験】
・大学卒 (学部・専攻不問)
・営業経験 ・スキル
・B2Bでの営業経験2年以上
【求めている経験・能力】
*幅広い業界、多くの顧客に対し、同時並行で営業活動を行った経験
*ダイレクト営業(チャネル営業、ルート営業ではなく)の営業経験を有していること
*顧客の問題やチャレンジを解決するソリューションとして提案営業をした経験
*高いコミュニケーション能力、質問力、交渉能力、対人折衝能力を基に
顧客を主体的にドライブするスキルを持ち合わせていること
*物事を客観的に見て、ロジカルに考え、正しい判断を下し、
その後のフォローアップに対するアクションを主体的に実行する能力(指示待ちではない)を持ち合わせていること
*データ分析力、物事を客観的にとらえ、次のアクションを正しい仮説を基に計画・実行できること
*ダイナミックに刻々と変化しているマーケットに柔軟に対応をし、結果にこだわり、ポジティブにチャレンジや課題に取り組めること。
About interview
Liaison
Sales
RGF HR Agent
450 〜 550 ten thousand JPY