Tóm tắt công việc
Nghề | Bộ phận quản lý hành chính (nhân sự, tài vụ, pháp lý, quan hệ công chúng)/Nhân sự, Hành chính tổng vụ |
---|---|
Ngành | Điện, Điện tử, Máy móc/ Máy móc, Thiết bị, Nhà máy |
Hình thái tuyển dụng | Chưa phân loại |
Chức vụ | Cấp giám đốc trụ sở/điều hành kinh doanh |
Số lượng tuyển dụng | 1 người |
Ngày muốn vào làm | - |
Kỹ năng ngôn ngữ cần thiết | |
Ngôn ngữ có thể sử dụng | - |
Thời gian làm việc | Khác |
Ngày nghỉ / Phúc lợi y tế | |
Hỗ trợ xin visa | - |
Nhân viên người nước ngoài | - |
Chi tiết công việc
Title: Senior Human Resources Manager
Code: DKA-JO-180110-144505
企業概要 The Company:
A global leading company in Appliances with over 15,000 staff Globally
職務内容 The Position
- The key objective of this role is to provide HR PMO and HRIS to the Global HR Team, The role is to formulate HR reorganization and process globally.
- Provide HR consulting and solutions related to organizational capacity development and HR strategies aligning with business sector strategies.
- Lead and manage HR Projects and HRIS cross-functionality and build strong business relationships with internal clients to develop organizational design
- Actively identify gaps and implement changes necessary to cover risks
- Manage relevant project communications to global HRBP's and employment at all levels.
必要なスキル・経験 Required Skills and Experience
- Bachelor's degree or above or equivalent experience in HR, Business Administrations.
- Good knowledge of Labor Laws and strong operational HR Experience.
- HR Generalist experience with a minimum of 3 years in management
- HRIS / HRIT experience
- Good command of Japanese and English
Về cuộc phỏng vấn
Địa chỉ liên lạc
Senior Human Resources Manager ||人事マネージャー
RGF HR Agent
1300 〜 1500 ten thousand JPY