Tóm tắt công việc
Nghề | Bộ phận quản lý hành chính (nhân sự, tài vụ, pháp lý, quan hệ công chúng)/Nhân sự, Hành chính tổng vụ |
---|---|
Ngành | IT, Truyền thông, Internet/ Dịch vụ truyền thông |
Hình thái tuyển dụng | Chưa phân loại |
Chức vụ | Khác |
Số lượng tuyển dụng | 1 người |
Ngày muốn vào làm | - |
Kỹ năng ngôn ngữ cần thiết |
Tiếng Anh (Thành thạo) Tiếng Nhật (Thành thạo) |
Ngôn ngữ có thể sử dụng | - |
Thời gian làm việc | Khác |
Ngày nghỉ / Phúc lợi y tế | |
Hỗ trợ xin visa | - |
Nhân viên người nước ngoài | - |
Chi tiết công việc
Company Overview
A leading IT Consulting / Services company.
Job Description
This is a Senior recruitment Specialist role
Requirements
Covering both Operational and Strategic Recruitment.
Working closely with Japan and overseas on Hiring trends in Japan.
Work with Hiring Manager and HR team to be responsible for sourcing, screening and hiring appropriate candidates.
Build relationships with recruiting agents, and to share information in a way that is a smooth candidate
Cooperation in the process of introducing the company to the decision.
Continuous review of recruitment methods to respond to market changes.
Use the quality and efficiency indicators of hiring, including the hiring period, cost, and turnover rate.
Additional Job Information
Ability to work with Recruitment agencies, online platforms to bring in the best staff for each position.
Conduct constructive and collaborative relationships with superiors and peers.
Recruitment experience - IN house or Agency.
Fluent in Japanese with business English.
Về cuộc phỏng vấn
Địa chỉ liên lạc
Hiring Specialist
RGF HR Agent
500 〜 700 ten thousand JPY