Tóm tắt công việc
Nghề | Bộ phận quản lý hành chính (nhân sự, tài vụ, pháp lý, quan hệ công chúng)/Nhân sự, Hành chính tổng vụ |
---|---|
Ngành | Ngành công nghiệp phân phối, vận chuyển/ Phân phối, Vận chuyển, Nhà kho |
Hình thái tuyển dụng | Chưa phân loại |
Chức vụ | Khác |
Số lượng tuyển dụng | 1 người |
Ngày muốn vào làm | - |
Kỹ năng ngôn ngữ cần thiết |
Tiếng Nhật (Thành thạo) Tiếng Anh (Giao tiếp kinh doanh) |
Ngôn ngữ có thể sử dụng | - |
Thời gian làm việc | Khác |
Ngày nghỉ / Phúc lợi y tế | |
Hỗ trợ xin visa | - |
Nhân viên người nước ngoài | - |
Chi tiết công việc
Company Overview
Global logistics company
Job Description
Conduct new employee orientations to ensure employees gain an understanding of culture, rules and benefits of this company.
Deliver defined people & organization development activities/programs.
Assist with development/implementation of performance evaluation and rewards systems.
Communicate with each BU to identify necessary development area and support such development.
Requirements
Diploma in Human Resources, Business, Organization Development or equivalent
Masters/Second University Degree in Human Resources, Business, Organization Development or equivalent preferred
Minimum 2 years of project management experiences required
Minimum 3 years of international experiences required
Minimum 2 years of leadership experiences preferred
Minimum 7 years of Human Resources experiences required
Về cuộc phỏng vấn
Địa chỉ liên lạc
People & OD Manager
RGF HR Agent
700 〜 819 ten thousand JPY