Job summary
Job category | Administrative (Human Resources / Finance / Legal / Public Relations)/Legal Affairs / Intellectual Property / Credit Management / Compliance |
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Industry | Electrical Equipment / Electronics / Machinery/ Automobiles / Automobile Parts |
Employment type | Uncategorized |
Position level | Director or Above |
Number of openings | 1 |
Desired entry time | - |
Required language skill | |
Foreign language competence | - |
Working hours | Others |
Welfares / Leave systems | |
Assistance in visa application | - |
Number of foreign employees | - |
Work details
Company Overview
グローバル大手機械加工製品メーカー
Job Description
[仕事内容]
1.グループ全体の特許/実用新案/意匠/商標の出願手続き・拒絶対応
2.グループ全体の特許/実用新案/意匠/商標の期限管理・予算策定
3.知的財産分析をベースとした知的財産戦略の立案・実行
4.他社知的財産権のウォッチングおよび対応策(侵害回避・異議申立等)の立案・実行
5.知的財産研修の実施
6.上記1~5以外の知的財産関連業務(著作権/不正競争防止法に関連する業務も含む)
Requirements
[必要な経験・スキル]
●FA部品等の製造業、一般家電・IT等の電機メーカー、またはEコマース業界における特許の権利化業務(出願・拒絶対応等)の経験(3年以上)
●社内外とのコミュニケーション力、調整力
●PCスキル(Excel、Word, Power Point)
[歓迎要件]
●弁理士または知的財産管理技能1級(特許専門業務)相当の知的財産法知識
●英語を使用した実務経験(e-mail、電話、TV会議、資料作成等/TOEIC700点相当以上)
●外国特許の実務経験
●知的財産権のライセンス交渉や訴訟対応の経験
●意匠または商標の実務経験
●FA部品等生産設備向け又は商工業向け一般部品に関する幅広い製品知識
About interview
Liaison
Intellectual Property Staff / 知的財産メンバー
RGF HR Agent
400 〜 700 ten thousand JPY